Halsey Premium Plan: Fórmula, Cálculo e Outros Detalhes

Leia este artigo para aprender sobre o plano premium da Halsey, sua fórmula, cálculo, vantagens e desvantagens.

Sob o método do plano premium da Halsey, o tempo padrão para realizar cada trabalho ou operação é fixo e o trabalhador recebe salários pelo tempo real que ele leva para concluir o trabalho ou operação na taxa acordada por hora mais um bônus igual a (normalmente) um metade dos salários do tempo economizado. Na prática, o bônus pode variar de 33, 5% a 66, 5% dos salários do tempo economizado.

Se não houver poupança no subsídio de tempo padrão, o trabalhador recebe apenas a sua taxa diária.

Assim, se S é o tempo padrão, T o tempo gasto, R a taxa de trabalho por hora e% a porcentagem do salário do tempo poupado para ser dado como bônus, o rendimento total do trabalhador será:

Vantagens do Plano Premium Halsey :

1. É simples de entender e relativamente simples de operar.

2. Garante os salários de tempo aos trabalhadores.

3. Os salários do tempo economizado são compartilhados tanto pelos empregadores como pelos trabalhadores, portanto, é útil na redução do custo do trabalho por unidade.

4. Faz distinção entre trabalhadores eficientes e ineficientes, pois proporciona incentivo crescente a trabalhadores eficientes.

5. O custo fixo fixo por unidade é reduzido com o aumento da produção.

6. O empregador é capaz de reduzir o custo de produção por ter redução no custo de mão de obra e custo fixo por unidade. O menor custo dá-lhe incentivo para fornecer as melhores condições de equipamento e trabalho possíveis.